Utelpa firmó un convenio

Claudia Fernández, secretaria general de Utelpa, junto al titular del Colegio Farmacéutico provincial, Marcelo Fernández Cobo y el director ejecutivo, Miguel Oses, anunciaron la ampliación de beneficios para los afiliados del gremio docente. Desde hoy, la cobertura en medicamentos de Utelpa ascenderá al 50 por ciento.
La información se brindó desde la sede del gremio docente, ubicado sobre la avenida Belgrano. Inicialmente, Fernández recordó que "desde hace un año tenemos un convenio con el Colegio de Farmacéuticos".
Agregó que "en ese momento, decidimos darle servicio a los afiliados de Utelpa, cubriendo un 30 por ciento de la cobertura del Sempre. Ahora podemos afirmar que desde mañana (por hoy) primero de diciembre, se estará en condiciones de cubrir un 50 por ciento de lo que cubre Sempre, lo hará Utelpa, o sea que todos los afiliados tendrán en la factura, la parte que corresponde cubrir a Sempre, otra Utelpa y esperamos que con este convenio, sea cero el costo de la farmacia para los afiliados".
Prosiguió confirmando que "esto es un plan donde desde Acción Social aumentamos los servicios en lo referente a anteojos, placas de relajación, coseguros que tienen que ver con las sesiones de psiquiatría, psicología y kinesiología, que los asociados reciben ya hace un tiempo. Esto indica que está todo aceitado en las farmacias para que quien concurra, sólo con el número de DNI, ya pueda acceder al beneficio", destacó.

Vademécum.
Antes de finalizar, la docente resaltó que el beneficio "cubre todo el vademécum del Sempre, Ospla y Osdop, que son las tres obras sociales que tienen afiliados de nuestro gremio". Explicó que "hay un monto fijo que tiene Sempre de cobertura para medicamentos y de ese monto, cubrimos un 50 por ciento más; o sea que es una ayuda realmente importante", finalizó.
Fernández Cobo, en su calidad de presidente del Colegio, indicó que "ese tipo de mayor cobertura para no tener que abonar nada, se va a dar en aquellos medicamentos que la obra social primaria cubra hasta un 66 por ciento, como Utelpa cubre el 50 por ciento adicional, se cubriría ese 33 por ciento y los afiliados no tendrían que abonar nada".